Lunes, 20 de enero de 2025
Estimadas y estimados colegas mineros:
Desde nuestro sindicato jerárquico minero ASIJEMIN, queremos informar que hemos establecido un acuerdo con la empresa OROPLATA S.A., operadora del yacimiento Newmont Cerro Negro, para un incremento salarial destinado a los trabajadores encuadrados bajo el Convenio Colectivo de Trabajo 789/21.
El acuerdo fue alcanzado en una reunión que contó con la participación de Marcelo Mena Muñoz, Secretario General de ASIJEMIN; Oscar Romillo, Director Regional Sur; y los Delegados Federico Atencio, César Barrera y Anselmo Valdiviezo, junto al Dr. León Piasek, en su carácter de Apoderado. Por parte de Newmont Cerro Negro, estuvieron presentes Damián Pascual, Gerente de Relaciones Laborales; Fernando Brouseck, Superintendente de Relaciones Laborales; y el asesor técnico y apoderado, Dr. Javier Adrogué.
El aumento salarial será efectivo durante el primer trimestre de 2025, con las siguientes condiciones:
- Enero 2025: A partir del 1º de enero, se abonará un incremento del 3,4% sobre las remuneraciones vigentes de diciembre de 2024.
- Febrero 2025: A partir del 1º de febrero, se aplicará un ajuste equivalente al porcentaje de inflación registrado por el Índice de Precios al Consumidor (IPC) Nivel General, que será publicado por el INDEC correspondiente al mes de enero.
- Marzo 2025: A partir del 1º de marzo, se realizará otro ajuste conforme al IPC Nivel General que se registre para el mes de febrero.
Este acuerdo refleja el compromiso de ambas partes para mantener una relación laboral equitativa y adaptada a las condiciones económicas del país, brindando estabilidad y previsibilidad a los trabajadores mineros del sector.
Cordialmente,
Comisión Directiva Nacional
Delegación Regional Sur
Cuerpo de Delegados de Base y Comisiones Internas de ASIJEMIN en Newmont Cerro Negro
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